{"id":5643,"date":"2023-05-16T07:56:33","date_gmt":"2023-05-16T04:56:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/hastane-organizasyon-yapisi\/"},"modified":"2023-05-16T07:56:33","modified_gmt":"2023-05-16T04:56:33","slug":"hastane-organizasyon-yapisi","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/hastane-organizasyon-yapisi\/","title":{"rendered":"Hastane Organizasyon Yap\u0131s\u0131"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row tm_bgimagefixed=&#8221;&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1533399575967{padding-top: 65px !important;padding-bottom: 60px !important;}&#8221;][vc_column]<h2 style=\"text-align:left;font-size:36px;line-height:46px;\" class=\"tm-custom-heading \" >Ada Hastanesi Organizasyon Yap\u0131s\u0131<\/h2>\n[vc_column_text]1. AMA\u00c7: Hastanemizin organizasyon yap\u0131s\u0131n\u0131 kurumun ama\u00e7 ve hedeflerine ula\u015fmas\u0131n\u0131 sa\u011flayacak ve hastane faaliyetlerinin tamam\u0131n\u0131 kapsayacak \u015fekilde olu\u015fturmak; kurumsal ve klinik y\u00f6neti\u015fim ile ilgili sorumlular\u0131 i\u00e7erecek \u015fekilde tan\u0131mlamak ve kurum faaliyetlerinin t\u00fcm\u00fcn\u00fcn kapsanmas\u0131d\u0131r.<br \/>\n1. 2. KAPSAM:<br \/>\nHastanemizdeki t\u00fcm birimleri kapsar.<br \/>\n2. KISALTMALAR:<br \/>\n3. SORUMLULUK VE \u0130L\u0130\u015eK\u0130LER: Her biriminin asil ve yedek sorumlular\u0131 kendi birim amirleri taraf\u0131ndan belirlenmi\u015f olup ihtiya\u00e7 olmas\u0131 halinde Ba\u015fhekim oluru ile resmi olarak yaz\u0131l\u0131p ki\u015filere tebli\u011f edilmi\u015ftir. G\u00f6revlendirmeler ihtiyaca g\u00f6re revize edilip yeni g\u00f6revlendirmeler yap\u0131lmaktad\u0131r.<br \/>\n4. D\u0130KEY VE YATAY KOORD\u0130NASYON VE ENTEGRASYON NOKTALARI:<br \/>\n4.1. Dikey Entegrasyon Noktalar\u0131 :<br \/>\nOrganizasyon \u015femas\u0131nda g\u00f6r\u00fcld\u00fc\u011f\u00fc \u00fczere y\u00f6netiminde \u00f6rg\u00fctsel kademeler yukar\u0131dan a\u015fa\u011f\u0131 do\u011fru a\u015famal\u0131 bir \u015fekilde birbirinin y\u00f6netimi alt\u0131nda bulunmaktad\u0131r.<br \/>\nKurumumuzda \u00e7ok say\u0131da personelin \u00e7al\u0131\u015fmas\u0131, personelin \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131n\u0131 grupland\u0131rmak ve bir disiplin i\u00e7inde amaca uygun olarak y\u00f6netmek ve karar vermede zaman kayb\u0131 ya\u015fanmamas\u0131 amac\u0131 ile dikey (hiyerar\u015fik) ve Yatay y\u00f6netim \u015fekli kullan\u0131lmaktad\u0131r. Hastane M\u00fcd\u00fcr\u00fc, Ba\u015fhem\u015fire, Kalite Y\u00f6netim Direkt\u00f6r\u00fc Ba\u015fhekime dikey olarak ba\u011fl\u0131 olup Hastanemizin organizasyon yap\u0131s\u0131 KU.YD.01 Organizasyon \u015eemas\u0131nda belirtilmi\u015f olup en \u00fcst basama\u011f\u0131nda Y\u00f6netim Kurulu bulunmaktad\u0131r.<br \/>\n4.2. Yatay Entegrasyon Noktalar\u0131:<br \/>\nYatay \u00f6rg\u00fctlenmede g\u00f6revler g\u00f6z \u00f6n\u00fcnde tutulmakta ve uzmanl\u0131k \u00f6nemli bir rol oynamaktad\u0131r. Dikey \u00f6rg\u00fctlenmedeki gibi kat\u0131 bir hiyerar\u015fi yoktur. \u00d6nemli olan g\u00f6revin etkili bir bi\u00e7imde yerine getirilmesidir. Bu t\u00fcr \u00f6rg\u00fctlenmede emirler bir \u00fcst amirden de\u011fil, i\u015flerin gereklerine g\u00f6re ilgililerden al\u0131nabilmektedir. Yatay entegrasyon noktalar\u0131nda Hastane M\u00fcd\u00fcr\u00fc, Ba\u015fhem\u015fire ve Kalite y\u00f6netim direkt\u00f6r\u00fc, ekip halinde \u00e7al\u0131\u015farak i\u015fb\u00f6l\u00fcm\u00fcn\u00fcn sa\u011flanmas\u0131, yetki ve sorumluluklar\u0131n belirlenerek bunlardan do\u011facak sorumluluklar\u0131 dikkate almaktad\u0131rlar.<br \/>\n5. GEREKT\u0130\u011e\u0130NDE YETK\u0130 DEVR\u0130N\u0130N YAPILMASI: Organizasyon \u015femas\u0131ndaki T\u00fcm birim \u00e7al\u0131\u015fanlar\u0131n\u0131n g\u00f6rev yetki ve sorumluluklar\u0131 tan\u0131mlanm\u0131\u015ft\u0131r. Gerekti\u011finde yetki devri Ba\u015fhekim onay\u0131 ile Yetki devri yapan ve Yetki devri yap\u0131lan \u00e7al\u0131\u015fanlara Kurum i\u00e7 yaz\u0131\u015fma belgesi ile yap\u0131l\u0131r. Ba\u015fhekim olmad\u0131\u011f\u0131nda yetki devri Ba\u015fhekim yard\u0131mc\u0131s\u0131 taraf\u0131ndan yap\u0131lmaktad\u0131r. Her ikisinin de bulunmamas\u0131 halinde yetki devri yap\u0131lmamaktad\u0131r. G\u00f6rev da\u011f\u0131l\u0131m\u0131nda \u00e7at\u0131\u015fma ya\u015fanmas\u0131 durumunda ilgili ki\u015filer \u00fcst amirleri ile birlikte ba\u015fhekimlikle ileti\u015fime ge\u00e7er ve sorunun \u00e7\u00f6z\u00fclmesi anlam\u0131nda at\u0131lacak yollar\u0131 tekrar belirlerler. Ayn\u0131 pozisyonda \u00e7al\u0131\u015fan personel i\u00e7in ayn\u0131 yetki ve sorumluluklar tan\u0131mlanm\u0131\u015f olup bu anlamda denklik sa\u011flanm\u0131\u015ft\u0131r.<br \/>\n\u0130LG\u0130L\u0130 D\u00d6K\u00dcMANLAR:<br \/>\nKU.YD.01 Organizasyon \u015eemas\u0131[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row tm_bgimagefixed=&#8221;&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1533399575967{padding-top: 65px !important;padding-bottom: 60px !important;}&#8221;][vc_column][vc_column_text]1. AMA\u00c7: Hastanemizin organizasyon yap\u0131s\u0131n\u0131 kurumun ama\u00e7 ve hedeflerine ula\u015fmas\u0131n\u0131 sa\u011flayacak ve hastane faaliyetlerinin tamam\u0131n\u0131 kapsayacak \u015fekilde olu\u015fturmak; kurumsal ve klinik y\u00f6neti\u015fim ile ilgili sorumlular\u0131 i\u00e7erecek \u015fekilde tan\u0131mlamak ve kurum faaliyetlerinin t\u00fcm\u00fcn\u00fcn kapsanmas\u0131d\u0131r. 1. 2. KAPSAM: Hastanemizdeki t\u00fcm birimleri kapsar. 2. KISALTMALAR: 3. SORUMLULUK VE \u0130L\u0130\u015eK\u0130LER: Her biriminin asil &hellip; <a href=\"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/hastane-organizasyon-yapisi\/\" class=\"more-link\">Continue reading <span class=\"screen-reader-text\">Hastane Organizasyon Yap\u0131s\u0131<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":14,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-5643","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5643","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5643"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5643\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.giresunadahastanesi.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5643"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}